U. de Chile obtiene “Fondo 55+” de Entel para reducir la brecha digital en personas mayores

Entel anunció a las seis organizaciones ganadoras del “Fondo 55+”, iniciativa que destinará un total de $300 millones para financiar programas que promuevan el desarrollo de habilidades digitales en personas de entre 55 y 70 años.

Uno de los ganadores fue la Universidad de Chile, con el proyecto OpenSeniors - Formación para grandes, el cual tiene como objetivo disminuir la brecha digital en personas mayores con foco en desarrollar habilidades digitales para la empleabilidad. Este programa formativo, dirigido a personas entre 55 y 70 años, busca impulsar la economía plateada y mejorar las competencias digitales de esta población etárea para aumentar las oportunidades de empleo, reinserción laboral o que desean emprender con un negocio propio. Para ello, su objetivo es entregar herramientas de alfabetizacion digital habilitantes, intermedias y de futuro con un complemento de habilidades para el empleo y/o emprendimiento.

"Como OpenBeauchef, este fondo es muy importante puesto que nos permite seguir impulsando nuestro programa OpenSeniors para el desarrollo de la economía plateada en el país, no solo desde el emprendimiento e innovación, sino contribuyendo a reducir la brecha y mejorar las competencias digitales de las personas sobre 55 años y así aumentar sus oportunidades de empleo, de reinserción laboral o de emprender con un negocio propio", señaló el líder del proyecto y director Ejecutivo de OpenBeauchef, Alejandro Pantoja.

El Fondo 55+ de Entel recibió en total 127 postulaciones provenientes de organizaciones de nueve regiones del país.

“El fondo responde a la necesidad de integrar a las personas mayores al ecosistema digital de una manera efectiva, asegurando que cuenten con las herramientas necesarias para desenvolverse en el mundo actual. Estamos muy satisfechos con los resultados de esta versión, tenemos excelentes proyectos de universidades y organizaciones, que abarcan gran parte del territorio, que se transformarán en aliados estratégicos para el desafío de desarrollar habilidades digitales en este segmento etáreo con el que Entel lleva más de cinco años trabajando”, afirmó la gerenta de Sostenibilidad y Comunicaciones de Entel, Francisca Florenzano.

"Como Universidad estamos llamados a fortalecer la vinculación de nuestra labor académica y de la comunidad universitaria con las necesidades emergentes de nuestra sociedad. Los avances tecnológicos y la brecha que estos generan en las personas adultas mayores es un desafío relevante al que abocarnos para mejorar las oportunidades y calidad de vida de esa población, más siendo la FCFM una facultad centrada en el conocimiento científico y el desarrollo tecnológico.", indicó el decano de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemática de la Univerisdad de Chile, Francisco Martínez.

Las iniciativas ganadoras en conjunto impactarán a más de 1.600 personas en el primer año de ejecución, lo que cobra una gran relevancia si consideramos los datos de la GSMA, organización que reúne a gran parte de las empresas de telecomunicaciones del mundo, que afirman que el desarrollo de habilidades digitales tiene un efecto multiplicador.

En el caso del proyecto OpenSeniors - Formación para grandes, en específico, se pretende expandir la iniciativa a nivel nacional para alcanzar la máxima cantidad de beneficiarios posibles.